О Коллективном договоре Южно-Уральского межрегионального управления охраны

Коллективный договор Южно-Уральского межрегионального управления охраны ОАО «Газпром» на 2013-2015 гг., утвержденный на профсоюзной конференции 27.12.2012, является сбалансированным документом, который содержит 18 социальных гарантий, предоставляемых сверх Генерального коллективного договора ОАО «Газпром». В новом документе произошли следующие изменения:

• Нормы, обязательные для включения в соответствии с Генеральным Коллективным договором ОАО «Газпром»? присутствуют в Коллективном договоре полном объеме;
• Из текста исключены гарантии и компенсации, дублирующие трудовое законодательство, что делает Коллективный договор более удобным в работе;
• Введен запрет на злоупотребление представленными в Коллективном договоре правами;
• Выведены в качестве самостоятельных документов несвойственные приложения.

Для удобства в работе профактиву профсоюзной организации и руководителям подразделений Филиала, кроме самого текста Коллективного договора Филиала, направлена сравнительная таблица, в которой подробно отражены все изменения, произведенные в тексте Коллективного договора Южно-Уральского межрегионального управления охраны ОАО «Газпром» на 2013-2015 гг., в сравнении с Генеральным коллективным договором на 2013-2015 гг. и прежним Коллективным договором Филиала. В целом, состав социальных гарантий и компенсаций в Коллективном договоре не претерпел значительных изменений, уровень социальной обеспеченности работников Филиала остается традиционно высоким. За дополнительной информацией можно обратиться к председателям цеховых комитетов, профактиву подразделения. Автор новости: Алексей Бойцов