Вверх по карьерной лестнице
В филиале «Оренбург бурение» успешно реализуется проект «Формирование и развитие кадрового резерва», в рамках которого сотрудники обучаются по направлениям «Эффективный руководитель буровой» и «Школа лидеров». С 18 апреля по 25 сентября 2022 года успешно окончили курс «Эффективный руководитель буровой» 41 человек, из них 15 продвинулись по карьерной лестнице.
Как отмечает начальник службы буровых работ Георгий Пискунов, подобное обучение является хорошим дополнением для развития профессиональных навыков работников: «Важен тот факт, что для мастеров первоочередным являются его компетентность в организации производственного процесса. И те, кто начинал свою деятельность в филиале, к примеру, с помощника бурильщика, а сегодня являются мастерами доказали свой профессионализм во всех смыслах этого слова».
Обучающие мероприятия содержат курс лекций следующим темам: эффективное планирование и постановка целей, основы управленческого контура, инструменты, взаимодействия с персоналом и др. После изучения каждой темы, участники выполняют практическое задание, а по итогу всего курса проходят финальный тест. Обучение носит соревновательный характер и предполагает формирование рейтинга на основании выполненных заданий после прохождения теоретических блоков. По завершению обучения участники получают сертификаты о прохождении курса, а те, кто вошел в топ-5, и показали наилучшие результаты, - памятные подарки.
По словам заместителя начальника отдела кадров и социального развития Ирины Косаревой, коллеги с большим желанием включаются в соревновательный процесс и ежедневно отслеживают свой рейтинг. Обучение проходит с наглядными тематическими видео и вызывает положительный отклик у буровиков.
«Данный курс хорошо подойдёт не только тем людям, которые собираются занять руководящую должность, но и тем, кто её занимает много лет», - делится впечатлениями один из обучающихся.
