28 марта 2025 года в Доме Правительства Российской Федерации состоялось подведение итогов и награждение победителей Всероссийского конкурса «Российская организация высокой социальной эффективности».
В 2024 году конкурс проводился по 17 номинациям. Призерами стала 61 организация из 65 регионов России, из них более 10 победителей - компании Группы Газпром.
Некоторые победители и призеры:
Гран-при:
ООО «Газпром трансгаз Томск» и ООО «Газпром добыча Уренгой».
Номинация «За сокращение производственного травматизма и профессиональной заболеваемости в организациях производственной сферы»:
- второе место - ООО «Газпром трансгаз Самара»;
- третье место — Мышкинское ЛПУМГ ООО «Газпром трансгаз Ухта».
Номинация «За развитие кадрового потенциала в организациях производственной сферы»:
- второе место - ООО «Газпром добыча шельф Южно-Сахалинск»;
- третье место - ООО «Газпром добыча Надым».
Номинация «За развитие социального партнерства в организациях производственной сферы»:
- второе место - ООО «Газпром добыча Оренбург»;
- третье место - ООО «Газпром трансгаз Ставрополь».
Номинация «За поддержку многодетных родителей и их детей в организациях производственной сферы»:
первое место — Юбилейное ЛПУМГ ООО «Газпром трансгаз Ухта».
Номинация «За вклад социальных инвестиций и благотворительности в развитие территорий»:
- третье место — ООО «Газпром добыча Оренбург».
Номинация «За лучшие условия работникам с семейными обязанностями в организациях производственной сферы»:
- первое место — ООО «Газпром добыча шельф Южно-Сахалинск»;
- второе место - Шекснинское ЛПУМГ ООО «Газпром трансгаз Ухта».
Диплом «За большой вклад в достижение высокой социальной эффективности» - ООО «Газпром добыча Оренбург».
Победителей наградили вице-премьер Татьяна Голикова, министр труда и социальной защиты Антон Котяков, президент РСПП Александр Шохин и президент ФНПР Михаил Шмаков.
Наша справка:
Конкурс «Российская организация высокой социальной эффективности» проводится Правительством Российской Федерации ежегодно с 2000 года с целью акцентировать внимание общественности на значимости решения социальных проблем внутри компаний, определить наиболее эффективные проекты в социальной сфере, сформировать положительный социальный образ.
Проведение конкурса – это возможность для организаций продемонстрировать активную внутрикорпоративную политику, успехи в управлении персоналом, совершенствовании условий труда и производственной безопасности, развитии социального партнерства.
Участниками rонкурса могут быть российские юридические лица независимо от организационно-правовой формы, формы собственности и осуществляемых видов экономической деятельности.